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Prestations : Coaching

Coaching

Le coaching est une clef essentielle d’une équipe performante. Il permet en effet d’identifier les forces qui deviendront des piliers de la stratégie de l’entreprise, sans pour autant renier les faiblesses diagnostiquées. Mais loin de les ignorer, il permet d’apprendre à les dépasser.

Renforcer un leadership positif :

Parce qu’on peut être un bon leader et vouloir devenir un encore meilleur manager, le coaching va permettre d’accompagner l’individu par différents prismes. Travail de la posture et de la gestuelle, acceptation et reconnaissance des compétences et savoir-faire de son équipe pour déléguer, développement de l’assertivité,  gestion des émotions pour prendre du recul et objectiver les interactions… De nombreux axes de travail peuvent être étudiés pour vous en fonction de vos besoins !

Redonner du sens humain en redonnant sa place à l’individu :

Notre méthode repose notamment sur deux observation :

Sur la base de celle-ci, nous élaborons sur mesure des programmes destinés à mettre en valeur potentiels et savoir-faire de chacune et chacun,  dirigeant, collaborateur comme manager. Nos programmes se développent ainsi dans différentes dimensions : coaching individuel ou collectif, dédié à un poste (managers, commerciaux…) ou à un projet ou un objectif donné…

Les modalités s’adaptent également à vous : entretien d’1h à 2h en présentiel (dans nos locaux de la Tour Montparnasse à Paris ou dans vos bureaux), par téléphone ou en visio, flash coaching ou accompagnement sur plusieurs mois…

Membre de l’EMCC (European Mentoring & Coaching CouncilConseil Européen du Coaching, du Mentorat et de la Supervision), Mathias Moreaux, fondateur de VAKOM Paris, s’engage à en respecter les principes et la déontologie.
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